IMC стає учбово-виробничим підприємством 2017

Нестача фахівців і турботи по поповненню молодими кадрами сьогодні є вже повсякденні завдання німецьких підприємств в області будівництва. Проблема пошуку інженерно-технічних працівників не становить винятку і для IMC. Цього року ми вирішили піти по новому шляху в підборі персоналу.

Навчання на власному підприємстві являється кращим способом отримати кваліфікованих і мотивованих співробітників, які були б знайомі і відповідали спеціальним вимогам фірми, актуальними на сьогодні і що стосуються майбутнього.

З цієї причини ми вирішили зробити ставку на навчання власних фахівців на нашому підприємстві. Першими кроками до нашого старту в якості учбово-виробничого підприємства явилися отримання в Торгово-промисловій палаті м.Лейпцига сертифікату інструктора по навчанню, кооперація з професійними і промисловими об'єднаннями і серфисной службою для працедавців в агентстві зайнятості, а також участь в Дні акції "Учбові місця" в Центрі навчання і підвищення кваліфікації м.Лейпцига, що повністю себе і виправдало.

З 1 серпня у нас стартують в майбутнє 2 учні, що вибрали професію технічного системного проектувальника із спеціалізацією техніка металоконструкції!

Фото: 25. День акції "Учбові місця", 06.05.2017, ZAW Лейпціг, стенд IMC